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为什么在腾讯刘炽平工资比马化腾还高?

感谢邀请!在科技公司里,总裁收入高过董事局主席并不是一件奇怪的事情,没有规定说公司一把手的收入一定要高于二把手,刘炽平2005年加入腾讯,担任执行董事及总裁。

首先了解一下总裁是什么,总裁是一个公司的主要行政负责人,总裁的职责情况下图(截屏来自百度百科):

一个人的收入与他担负的责任是成正比,特别是在腾讯这个体量的企业,作为总裁的责任更重大,腾讯2016年总收入1519亿,2017年上半年总收入1061亿,作为2017BrandZ全球品牌价值排名唯一进入前十的中国企业,市值破5000亿美金的公司,刘炽平操持这么一家巨型科技公司,收入破亿也不奇怪。

可能大家奇怪的是为什么收入比马化腾高?这好像不合常理,其实也有存在的道理。

第一:刘炽平是马化腾最信任的人,就如马云信任蔡崇信,2004年6月16日,腾讯在香港上市,当时刘炽平在辅导腾讯上市的高盛公司,辅导期间,马化腾非常欣赏刘炽平的专业和智慧,一年后,在马化腾的邀请下,刘炽平加入腾讯,即便刘炽平并不是创业元老,但在腾讯深受马化腾重用。
第二:刘炽平具备在高盛和麦肯锡公司的工作经历,而上市的腾讯公司特别需要这样具备国际视野和在顶级公司具备管理经验的人带领腾讯走的更稳,在上市前,腾讯的产品文化侧重在内部做好产品,并没有重视外部的生存环境,面对外部竞争对手虎视眈眈,马化腾认识到需要一个大才来帮自己带领腾讯,刘炽平进入了他的视野,而刘炽平的来临,也确实把腾讯带到了一个新的高度,无论在管理上、资本上还是其它方面。

对于马化腾而言,财富只是个数字而已,对于刘炽平,马化腾近似于朋友和伯乐,收入比马化腾高也是马化腾对他的一种价值的认可,话说马化腾在识人上还真有独特的眼光,不仅仅刘炽平,后来的张小龙,都是对腾讯产生巨大的影响。

近日,《福布斯》发布了2017中国上市公司最佳CEO排行榜,来自腾讯控股的刘炽平排名榜首。

而在榜单里另一项耀眼的数据就是刘炽平的1.22亿的年薪。这不是第一次刘炽平因为令人咋舌的年薪而被注目了。

刘炽平是香港人。早先香港娱乐业繁荣,狗仔横行,导致港人素来也爱八卦。刘炽平第一次被港人发觉在12年,民众们发现第一名的纳税人给香港政府纳了7900万的税,这差不多需要6个亿的收入。港人先是去和记黄埔的财报挖了挖李嘉诚的头号干将——香港打工皇帝霍建宁的收入,不过才1.7亿。

最终有人翻出了港交所的权益披露记录,发现腾讯总裁刘炽平,在2010年行使了大概440万股腾讯控股认股权,账面获利6个亿左右,刚好符合头名缴税额。

而有趣的是,霍建宁的老板李嘉诚和刘炽平的老板马化腾都是潮汕人。霍建宁于1979年加入长江实业,仅用了五年便晋升为和记黄埔的执行董事,与霍建宁相比较,刘炽平更是青出于蓝——2005年加盟腾讯,出任首席战略投资官,一年后荣任总裁,再一年后,任命为执行董事。

01.

刘炽平最早在03年和腾讯打交道,那时候腾讯正在计划IPO,刘炽平还在的高盛集团驻港办公室工作。为了拿下腾讯IPO的业务,他还特意去注册了QQ号,将QQ号印在名片上,最终高盛拿下了这个业务,顺利的帮助腾讯完成了IPO。正是在IPO过程中,刘炽平给Pony留下了深刻的印象。Pony早在路演时便向刘炽平伸出了橄榄枝。

但此时的刘炽平还在观望,并没接受Pony的邀请。直到腾讯上市后,腾讯的增值服务和游戏业务都已经大有起色,04年底他终于接受了Pony的第二次邀请。

马化腾一开始给刘炽平的头衔是首席战略官,让他主管投资者关系和并购业务,这两项业务当时对中国人来说还很陌生。

加盟腾讯后,刘炽平向公司引入了美国企业的标准做法,比如设定收入目标等,还制定了包括进入社交网络和数字媒体领域等内容的五年计划。无疑这对于腾讯这样快速成长的年轻企业来说,是很重要的。

2006年,马化腾任命刘炽平为公司总裁,并让他负责公司日常运营。尽管在那一年,腾讯的营收实现了双倍增长,但腾讯的五位联合创始人都意识到,公司很快将需要更专业的管理人才。当时在内部演练期间,他们都给自己任命了假定接班人。马化腾选的是刘炽平。

也正是在这一年,职业经理人快速的涌入腾讯,刘炽平也选定了他的左膀右臂。譬如他的校友汤道生,他目前负责腾讯社交网络事业群,也是腾讯集团高级执行副总裁;譬如后来为微信支付让路的财付通负责人赖志明;又譬如,他的高盛前同事,James Mitchell,现任腾讯公司CSO…

有意思的是,或许是出于避嫌的考虑,一众辅佐刘炽平的左膀右臂进入腾讯之前,都是从Free吴霄光身边做起。吴霄光是腾讯的第一个程序员,亲手带大了孵化QQ等腾讯重要产品。

而马化腾对香港的认同,客观上也为腾讯的香港职业经理人提供了上升空间——马化腾在非典后开始在香港置业,先后花费数亿元拿下4座豪宅。在子女教育方面,Pony本想着把孩子送到拔萃女书院,遭到拒绝后,他与香港的潮汕老乡一起捐款给皇仁书院并成为校董。香港商业圈讲究地缘,潮汕人尤甚,腾讯内部更多的香港雇员,也能让他们更快地融入圈子。

也正是在这一年,香港帮逐渐崛起,很大程度上压制了华为派,而创始人选择纷纷离开腾讯,创始的五虎将目前除了马化腾只有许晨晔还留在腾讯。而徐晨晔是知名的老好人。

Pony & Martin

02.

引入职业经理人之后接下来的5年时间里,腾讯迎来了高速增长期。

也同时在这个时期,腾讯开始了被人诟病的“山寨”。当时周鸿祎跟马化腾说,你别什么都自己做,这个行业里绝大多数人都是愿意跟你合作的,比如,你不一定非要做安全,你可以投资一点 360,你也不一定要做下载,你可以投资一点迅雷。马化腾回答说:我觉得迅雷没价值,要投资360的话,腾讯要控股。

Pony的这个回复颇有李彦宏的百度投资的风范。马化腾当时认为,我只需要十来个工程师就能做好,为什么要大价钱买呢?

直到2010年的3Q大战,才让刘炽平和马化腾意识到了要对公司某些制度反思了。他们邀请到72名行业专家,举行了10场被公司内部称为“诊断腾讯”的闭门会议。这次会议腾讯受到了前所未有的强烈的批评,结果就是腾讯的高管们照单全收。

2010年开始,同样在刘炽平的主导下,腾讯疯狂投资电商,如珂兰钻石、好乐买、艺龙、旅人网、易迅网,并由此组建了腾讯电商ECC。

2013年年开始,还是在刘炽平的主导下,腾讯开始剥离出师不利的搜索、电商业务,放弃搜索交由搜狗,放弃电商交由京东。刘炽平开始推翻自己早先的失败布局,以投资的形式,换取时间,为腾讯布局,寻找新的增长点。

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